Psychologische Sicherheit im Team: was sie ist und was nicht, mit Karin Lausch
Psychologische Sicherheit führt zu mehr Leistung und nicht zu weniger. Karin Lausch, Executive Coach und Autorin von «Feel Safe, Be Brave», spricht über zwischenmenschliche Angst, über Mut, der nicht laut sein muss, und über die kleinen Momente, in denen Sicherheit im Team entsteht.
- Was psychologische Sicherheit wirklich ist und was nicht
- Zwischenmenschliche Angst: warum wir Dinge nicht sagen, obwohl wir es sollten
- Mut ist nicht Lautstärke: wie du Unbequemes klar ansprichst
- Was Führungskräfte jetzt brauchen, jenseits von Methoden
- Warum Selbstfürsorge oft mit Egoismus verwechselt wird, besonders bei Frauen
- Warum psychologische Sicherheit zu mehr Leistung führt
Mehr dazu im LAB
- «Mein Team läuft am Anschlag. Und ich mit.» Artikel zu Führung
- Neue Arbeitswelt: warum das alte Modell nicht mehr trägt
Host ist Elvira Häusler, Gründerin von the u:lab. Mehr über Elvira
Einordnung: Well-being Wednesday ist der Podcast für Sustainable High Performance: langfristig auf hohem Niveau wirken, ohne dafür mit Gesundheit und Energie zu bezahlen.
Hinweis: Das u:lab arbeitet präventiv, also an Leistungsfähigkeit, Erholung und Selbstführung. Die Inhalte dieses Podcasts ersetzen keine ärztliche Behandlung, Psychotherapie oder psychologische Beratung.
Lass uns genauer hinschauen.
Wenn du dich wiedererkennst, ist das kein Grund, dich noch mehr zu stressen, sondern eine Einladung, genauer hinzuschauen.